中国科学院微生物研究所（http://www.im.cas.cn）是隶属于中国科学院的科研事业单位，成立于1958年12月3日，目前已成为具有雄厚基础、强大实力和广泛影响的综合性微生物学研究机构。研究所坚持“微生物、高科技、大产业”的战略定位，面向世界科技前沿，面向国家重大需求，面向国民经济主战场，围绕“生命与健康”和“资源生态环境”创新领域，以微生物资源、微生物技术、病原微生物与免疫为主要研究领域，在研究微生物生物多样性、基本生命特征和生态功能的基础上，努力创建从微生物资源开发、功能改造和利用、生物技术创新到成果转化的自主研发体系，创建世界一流的微生物学研究中心和微生物技术研发基地。研究所位于中国科学院奥运村园区，毗邻国家5A级森林公园。
真菌学国家重点实验室白逢彦研究组主要从事酵母菌生物多样性、生态学、分子进化、群体遗传和基因组学等方面的研究，在酵母菌资源调查、分类鉴定和菌种保藏的基础上，重点进行：1) 酵母菌的物种分化与形成机制；2) 酵母菌强发酵与抗逆性能形成的分子机制；3) 传统发酵微生物基础与应用研究；4）蛋白饲料原料创新、菌株筛选和应用研究。详见：
http://mycolab.im.ac.cn/baifengyan/zzjj/201907/t20190731_507731.html。
现因工作需要，拟招聘特别研究助理（博士后）2-4名。
一、岗位名称：特别研究助理（博士后） 2-4名
二、研究方向与任职条件
研究方向（一）：从事微生物蛋白饲料原料创新、菌株筛选和应用研究（1-2名）
任职条件：
1、具有动物营养与饲料科学、生物工程、微生物学、食品科学等相关专业博士学位，所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的招聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格；
2、已经获得或即将获得博士学位（已获得博士学位不超过3年），年龄不超过35周岁（含）；
3、有较强的中英文阅读和写作能力，在本专业主流国际期刊以第一作者发表过SCI研究论文；
4、具有快速掌握新技术和独立承担项目并开展科研工作的能力，熟练掌握蛋白质营养评估，具备高产蛋白菌株筛选、微生物蛋白生产发酵的能力，具有大型微生物蛋白加工企业工作经验者优先；
5、热爱科研工作，能够吃苦耐劳、诚实可信，具有积极进取和创新精神；
6、具有良好的工作责任心和团队合作精神，身体健康，无不良嗜好，能尽快到岗工作。
研究方向（二）：从事酿造微生物组学、微生物代谢、功能及调控机制方面的研究（1-2名）
任职条件：
1、具有微生物学、生物化学、生物信息学、食品科学、分子生物学等相关专业博士学位，所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的招聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格；
2、已经获得或即将获得博士学位（已获得博士学位不超过3年），年龄不超过35周岁（含）；
3、有较强的中英文阅读和写作能力，在本专业主流国际期刊以第一作者发表过SCI研究论文；
4、具有快速掌握新技术和独立承担项目并开展科研工作的能力，熟练掌握微生物代谢产物检测技术，具备解析单一菌种发酵以及复杂发酵环境中微生物代谢产物的能力，或解析相关分子机制的能力，或利用生物信息学手段解析发酵机理的能力；
5、热爱科研工作，能够吃苦耐劳、诚实可信，具有积极进取和创新精神；
6、具有良好的工作责任心和团队合作精神，身体健康，无不良嗜好，能尽快到岗工作。
三、岗位待遇：
1、工资待遇：年薪25万/年起，上不封顶（含五险一金）；具体可参见中国科学院微生物研究所和国家有关规定：
https://www.im.cas.cn/zp2018/bshzp/202306/t20230621_6784347.html。
2、科研支持：鼓励并帮助优秀博士毕业生或满足申报条件的新近入站人员申请博士后创新人才支持计划、国际交流计划引进项目、中国科学院特别研究助理资助计划等；支持并帮助博士后在站期间申报各项人才计划和科研基金资助，如中国博士后科学基金、国家自然科学基金及研究所自设科研项目等。
3、职称职务：博士后在站期间参照助理研究员二级专业技术职务岗位管理，符合研究所当年相应专业技术职务申报条件的，可以申报相应的专业技术职务。
4、生活保障：享受全国博管会关于出站博士后户口迁移及家属户口随迁等政策；按国家及中国科学院3H有关规定，对符合条件的在站博士后，协助办理子女进入研究所集体户口所在行政区划内相应学校。
四、应聘方式：
1、自发布招聘通知之日起至招满为止，符合上述条件的应聘者，请将《应聘申请表》、两名推荐人的姓名及联系方式发送至baify@im.ac.cn，并抄送hanpj@im.ac.cn。邮件主题注明“应聘白逢彦组博士后”，附件形式的《应聘申请表》请注明“姓名+学历+学校/现单位”；
2、初选合格者电话或E-mail通知本人参加面试；
3、参加面试者需提供：（1）学历、学位证书及复印件，暂未获得博士学位证书的，需提供博士毕业单位学位主管部门出具的《同意授予博士学位证明》或《答辩决议书》；（2）已发表文章的复印件；（3）专家推荐信和其它可证明本人能力及水平的相关资料；4）对所应聘岗位的工作思路。
4、通过面试者到指定医院进行体检，体检合格者将被录用。
