中科院病原微生物与免疫学重点实验室邓涛研究组，主要进行流感病毒复制机制研究和新型抗流感病毒策略研发。
现因工作需要，拟招聘博士后（特别研究助理）2名。
一、岗位名称：博士后（特别研究助理）
二、研究方向：主要进行病毒复制酶的结构与功能、与宿主相互作用等研究；新型抗病毒策略包括疫苗及抗病毒药物研发。
三、任职条件:
1、具有分子病毒学、分子生物学，免疫学、微生物学、生物信息学、医学和兽医学等相关专业博士学位（已获得博士学位不超过3年）；年龄35岁以下；
2、具有病毒感染的分子致病机制、病毒感染致病的分子和免疫学机制等相关研究背景的应聘者优先；
3、具有扎实的专业基础，在本专业国际期刊以第一或通讯作者发表过1篇及以上的SCI研究论文；
4、热爱科研工作，能够吃苦耐劳、诚实可信，具有积极进取和创新精神；
5、具有良好的工作责任心和团队合作精神；
6、具有较强的中英文写作与交流沟通的能力，具有独立完成任务和分析解决科学问题的能力；
7、性格开朗，身体健康，无不良嗜好，能尽快到岗工作。
四、岗位待遇：
1、工资及福利待遇：年薪20万/年起，上不封顶（含五险一金）；福利待遇按中国科学院微生物研究所和国家有关规定执行，具体可参见：
http://www.im.cas.cn/zp2018/bshzp/202102/t20210208_5891272.html。
2、科研支持：鼓励优秀博士毕业生或满足申报条件的新近入站人员申请博士后创新人才支持计划（两年63万元资助）、国际交流计划引进项目、中国科学院特别研究助理资助计划、特别研究助理“微苗计划”等；支持博士后在站期间申报各项人才计划和科研基金资助，符合条件者推荐申请“中国博士后科学基金”、“国家自然科学基金”及研究所自设科研项目。
3、生活保障：（1）户口政策：享受全国博管会关于出站博士后户口迁移及家属户口随迁等政策；（2）子女入学：按国家及中国科学院3H有关规定，对符合条件的在站博士后，协助办理子女进入研究所集体户口所在行政区划内相应学校。
4、未来发展：
（1）直接纳入中国科学院特别研究助理序列；入站时聘为助理研究员二级岗位；
（2）出站的优秀博士后优先留所工作，提供具有竞争力的薪酬待遇和发展空间，具有事业编制身份，缴纳五险两金（职业年金+住房公积金）、享受社会保障医疗+补充医疗待遇；
（3）在站期间可竞聘副研究员岗位；若获得副研岗位聘任，出站后直接留所正式编制岗位。
（4）在站期间获博新计划、国际交流计划引进项目、中国科学院特别研究助理资助项目等优秀博士后人员，出站时优先推荐申报中国科学院高层次引进人才计划，中国科学院微生物研究所优先聘用。获资助后享受相应待遇。若通过计划择优评选，可申请青年研究组长或研究组长岗位。
五、应聘方式：
1、自发布招聘通知之日起至招到合适人员为止；符合上述条件的应聘者，请将《应聘申请表》以附件方式发送至dengt@im.ac.cn，邮件主题注明“应聘邓涛组博士后岗位”。附件形式的《应聘申请表》命名为“姓名+学历+现单位/学校”。
2、初选合格者电话或E-mail通知本人参加面试答辩；
3、参加面试者需提供：1）学历、学位证书及复印件；2）已发表论文复印件；3）专家推荐信和其他可证明本人能力及水平的相关资料；4）工作设想；
4、通过面试者到指定医院进行体检，体检合格者将被录用。
